Bridget Phillipson reaffirms commitment to free speech
政府已制定计划，部分废除《高等教育（言论自由）法》。Jim Dickinson 和 David Kernohan 解释了更为平衡的方法
Positive change for disabled researchers might need managing and leading
Zoe Torsney 探究了领导力和管理的概念，以探索它们如何推动有意义的变革，实现高等教育中残疾研究人员的包容性
Widening access needs more flexibility
高等教育入学文凭是扩大参与度的绝佳工具。但是，正如 Claire Swales 所了解到的，该行业可以做更多的事情来支持非传统学生
No more civic washing – most universities now pay their staff a living wage
Jonathan Grant 在过去四年中见证了英国大学最低生活工资政策的令人振奋的进展
Exploring the explosion in franchise and partnership activity
令人惊讶的是，很难看到学生在一家提供商处注册课程，在另一家提供商处授课，以及在第三家提供商处实际位置。David Kernohan 尝试了
Resolving the tensions in campus culture requires leadership from within
我们并不是唯一一个陷入校园言论自由争论的国家。Jim Dickinson 和 Mack Marshall 从他们的中欧巴士之旅中回来，了解其他人如何解决紧张局势
University leaders can be more adventurous in championing each other’s institutions
普利茅斯马琼副校长 Claire Taylor 思考不同大学需要如何克服竞争利益，开启一个相互倡导的新时代
Higher education postcard: University of Al Quaraouiyine
本周休·琼斯邮袋里的卡片将我们带到了一所古老的大学
How the university can support student digital learning freedom
使用大学外的数字平台建立非正式网络是培养学生归属感的重要组成部分。珍妮·布莱克问道，大学应该做些什么来帮助学生在这样的环境中参与和成长？
What gets misunderstood in the quest for policy impact
学者们希望他们的研究能够影响政策。但对于 Joe Mintz 来说，需要更好地了解这种关系在实践中是如何运作的
It’s time to decolonise the awarding gap
基于种族的奖励差距是一个问题，但我们概念化、分析和解决这些问题的方式远非完美。 Katharine Hubbard 建议采取更细致入微的方法
The research system won’t become more agile without a deeper conversation on funding
提高英国研究的“敏捷性”是一个有吸引力的想法。Anton Muscatelli 和 Miles Padgett 考虑了它的真正含义以及是什么阻碍了系统的发展
Unveiling the gatekeepers in PGR admissions
Cassandra Hugill 探讨了不言而喻的网络、不透明的标准和主观选择对 PGR 学生招募的影响
The rubbish bin theory of the student experience
James Coe 研究了如何解决那些恼人、令人沮丧、略有错误但并非完全可怕的问题，这些问题积累起来会导致糟糕的学生体验
When will the reasonable adjustments merry-go-round get fixed?
一份关于残疾学生体验的详细国家数据集描绘了一幅惨淡的教育进展图景。Jim Dickinson 试图找到光明。
Your 2025 higher education policy almanac
迈克尔·萨蒙 (Michael Salmon) 浏览了高等教育部门在未来一年里所期待、所担心或所期望的所有政策发展
